Personal- und Organisationsentwicklung mit Sinn und Verstand – dafür stehe ich. Das Verhalten von Menschen macht immer Sinn, denn sonst würden sie sich nicht so verhalten. Daher ist mir wichtig, die Welt von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie ihre Beweggründe zu verstehen – und das völlig wertfrei. Meines Erachtens ist das der einzige Weg, um echte Weiterentwicklung zu erreichen.
Meine Arbeitsweise
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Respektvolle und wertschätzende Menschenarbeit auf Augenhöhe
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Ehrliches Interesse an der Sicht von anderen
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Fähigkeit zum Perspektivwechsel
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Aufrichtiger Wille, Menschen auf ihrem Entwicklungsweg voranzubringen
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Authentizität und Treue zur eigenen Expertise
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Herzblut und Begeisterung 💚
Aktuelle Position
Alloheim Senioren-Residenzen SE
Leitung strategische Personal- & Organisationsentwicklung
Ausbildung
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Kernkompetenzen
Personalentwicklung
Kulturentwicklung
Organisationsentwicklung
Psychologische Expertise
Systemisches Denken